La masse salariale du C.H.U.-B pose problème

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Avec une masse salariale globale de 7 milliards de francs CFA et un effectif de 3000 agents, le CHU de Brazzaville suffoque littéralement. Le dernier Conseil des ministres qui a eu lieu lundi 5 août 2017 s’est caractérisé par la ferme volonté de revenir aux fondamentaux de la gestion saine. Le président de la République, Denis Sassou-Nguesso,  veut y voir clair. Aussi a-t-il instruit le gouvernement pour procéder au recensement du personnel réel de cet établissement sanitaire. Dans les coulisses, on apprend qu’un document publié par un praticien du C.H.U. met en doute le chiffre des 3000 agents avancé dans le compte rendu du conseil des ministres. Selon cette source, le nombre d’agents serait  de 2150 employés seulement, en tout cas moins de 2200. C’est d’ailleurs ce qu’a confirmé le directeur par intérim dudit centre au journal dominical de Radio-Congo. «Ce qui sous-entend que la masse salariale ne peut pas atteindre 7 milliards, sauf si les salaires se chiffrent par millions pour des centaines d’agents !», commente-t-on dans les milieux autorisés. Avec le recensement annoncé, il ne serait pas étonnant qu’on découvre «le pot-aux-roses» sur la masse salariale du plus grand établissement sanitaire du Congo.


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